19 grudnia 2011 r. w Warszawie odbyła się konferencja podsumowująca realizację projektu Ministerstwa Rozwoju Regionalnego oraz Organizacji Współpracy Gospodarczej i Rozwoju (OECD) pn. "Zatrudnienie i rozwój lokalny w kontekście zmian klimatycznych".
Celem konferencji było przedstawienie wyników badania zrealizowanego wspólnie przez Departament Zarządzania EFS (MRR) i OECD i dyskusja na temat możliwego wpływu zmian klimatycznych na nowe profile zawodowe i związane z tym niezbędne umiejętności w miejscu pracy. Wyniki tego badania stanowią szczególną wartość, gdyż dostarczają nowej, wciąż słabo rozpowszechnionej wiedzy eksperckiej na temat kwalifikacji i kompetencji niezbędnych dla rozwoju „zielonych miejsc pracy” i budowy gospodarki uwzględniającej potrzeby zrównoważonego rozwoju.
Niniejszy projekt ma charakter międzynarodowy i realizowany jest równolegle w wybranych regionach Hiszpanii, Wielkiej Brytanii oraz Australii. Podczas spotkania, dr Gabriela Miranda - koordynatorka projektu ze strony LEED (OECD), zaprezentowała międzynarodowe wyniki projektu i przedstawiła założenia strategii zielonego wzrostu (Green Growth Strategy) i innych działań podejmowanych przez OECD w tym obszarze.
Polska część projektu objęła analizy dotyczące województwa pomorskiego i podlaskiego, a ich wyniki i wnioski przygotowane przez ekspertów OECD na tej podstawie, wskazują na potencjał i możliwości rozwoju kwalifikacji pracowników w obszarze „zielonej gospodarki” oraz tworzenia nowych, bardziej przyjaznych środowisku miejsc pracy i rozwoju podmiotów gospodarczych. Dzięki rekomendacjom z tego projektu możliwe będzie również lepsze ukierunkowanie wsparcia z Europejskiego Funduszu Społecznego, na rzecz wspierania takich obszarów jak:
-
zarządzanie środowiskowe w przedsiębiorstwie,
-
zastosowanie technologii przyjaznych środowisku i odnawialnych źródeł energii,
-
prowadzenie audytu energetycznego, ekologicznego i marketingu ekologicznego,
-
opracowanie programu lub koncepcji wdrażania konkretnych działań ekologicznych,
-
kształcenie osób studiujących na kierunkach związanych z ochroną środowiska, z zakresu ekonomii i prowadzenia małej firmy,
-
kształcenie osób studiujących na kierunkach inżynieryjnych z zakresu ochrony środowiska naturalnego i rozwiązań pro-ekologicznych w procesie produkcji,
-
szkolenia z zakresu ekologii, efektywności energetycznej i odnawialnych źródeł energii dla pracowników przedsiębiorstw - zwłaszcza z branży budowlanej, energetycznej i turystycznej.
Zaprezentowane wyniki badania były podczas konferencji przedmiotem dyskusji, przeprowadzonej przez panel ekspertów w którym udział wzięli: Szymon Tumielewicz - zastępca dyrektora Departamentu Planowania Strategicznego, Ministerstwo Środowiska; Wojciech Szajnar – dyrektor Departamentu Wsparcia Projektów Szkoleniowych w Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości, Andrzej Koniecko - prezes Warmińsko-Mazurskiej Agencji Energetycznej oraz Daria Kulczycka - dyrektor Departamentu Energii i Zmian Klimatu w PKPP Lewiatan. W toku dyskusji komentowano wnioski i rekomendacje z badania, a także analizowano możliwości transformacji polskiej gospodarki w kierunku gospodarki ekologicznej, opartej o zasoby lokalne i regionalne, szczególnie w kontekście niezbędnych inwestycji w rozwój kompetencji i umiejętności pracowników przedsiębiorstw.
Pobierz pliki:
Raport z badania (644 KB) 
Prezentacja dotycząca kluczowych wyników badania (722 KB)
Climate Change, Employment and Local Development - prezentacja dr Gabrieli Mirandy (2,11 MB)